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按采购人要求，对以下内容进行变更：
变更前内容：
2.物业服务人员要求：
★2.1本项目配备的一线员工总人数不少于 38 人，分工种或岗位人（略）：
2.2 分工种或岗位人员配备要求：
具体（略）：
| 序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
人员要求 |
| 1 |
综合管理 |
项目经理 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）；具有住房和城乡建设部门颁发的注册物业管理师证书；具有人力**和社会保障部门颁发的中级及以上职称证书（工程（略））或物业管理师资格证书。政治觉悟高，具有开拓创新精神，责任心强，组织、协调沟通及应变能力、决策能力强。有一定的物业管理经验（项目经理经验证明需提供合同或业主单位开具的担任项目经理证明）。 |
| 客服、文员 |
3 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）。形象气质佳，服务意识强，热情**，工作认真负责，责任心强，办事有条理，有一定的协调沟通能力，应变能力强。能熟练应用计算机，有一定公文写作能力。 |
||
| 2 |
秩序维护 |
保安主管 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证书及（略））；具有人力**和社会保障部门或**部颁发的保安员证。退伍军人或保（略），品貌端正、（略），工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定的沟（略）。 |
| 安保形象岗 |
1 |
形象岗要求：45岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证（略）），身体健康，五官端正，品行良好，形象气质佳，无犯罪记录，普通话标准，责任性强，处事灵活，应变能力强。 男性，身高170cm 以上；女性，身高 165cm以上。 |
||
| 保安员 |
12 |
原则上50岁以下，退伍军人或保安专业学校毕业者优先，品貌端正、身体健康、品行良好，工作（略），服从安排，能吃苦耐劳。 |
||
| 消防专员 |
1 |
原则上50岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）；具有人力**和社会保障部门颁发的消防设施操作员（中级）证书（提供证书复（略）“ 技能人才评价证书**联网查询系统 ”查询证书结果（略））。富有较强的责任心和良好的专业素养，掌握消防常识和应急处理能力，具有一定计算机知识，有消防监控设备设施的监测、维护、维修经验和能力，动手能力强，业务、身体素质好，能吃苦耐劳。 |
||
| 3 |
会务服务 |
会务主管 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历证书及（略））。热情**，服务意识强，形象气质佳，协调沟通和（略）。 |
| 会务员 |
2 |
40岁以下，具有教育部认可的专科（含）以上学历（提供学历（略））。热情**，服务意识强，形象气质佳，应变能力强。 |
||
| 4 |
工程维修 |
工程主管 |
1 |
55岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）；具有人力**和社会保障部门颁发的三级及以上维修电工证书（提供证书复印件或通过 “ 技能人才评价证书**联网查询系统 ” 查询证书结果的截图）；具有应急（略）（提供证书复印件或通过 “ 技能人才评价（略） ” 查询证书结果的截图）。 |
| 水电工 |
4 |
50 岁以下，特种设备安全管理和作业人员证、电梯安全管理员证、高压或低压电工作业证、人力**和社会保障部门颁发的四级及以上维修电工证书。（每类证件至少一人具有，提供证书复印件或通过 “ 技能人才评价（略） ” 查询证书结果的截图）。 |
||
| 5 |
环境管理 |
环境主管 |
1 |
50岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证（略））；具有人力**和社会保障部门颁发的园艺类专业技术职称证书（提供证书复印件或通过“ 技能人才评（略）”查询（略））。身体健康，服务意识强，应变能力强。 |
| 保洁员 |
8 |
60 岁以下，品貌（略），朴实肯干，经培训具有清洁工作标准操作技能。 |
||
| 绿化员 |
2 |
60 岁以下，品貌端正、身体健康，朴实肯干，熟悉绿化养护知识，有一定的绿化养护及园林修剪工作经验，熟悉各类花草树（略），有一定病虫害防治知识，坚守工作岗位。 |
||
| 合计 |
38 |
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★注：上表中采购人要求综合管理部门项目经理需提供人力**和社会保障部门颁发的中级及以上职称证书（工程师或经济师）或物业管理师资格证书；秩序维护部门保安主管需提供人力**和社会保障部门或**部颁发的保安员证；秩序维护部门消防专干需提供人力**和社会保障部门颁发的消防设施操作员（中级）证书；工程维修部门工程主管需提供人力**和社会保障部门颁发的三级及以上维修电工证书；环境部门环境主管需提供人力**和社会（略）截图，并提供投标人为其缴纳的近三个月的社保证明或劳动合同。
变更后内容：
2.物业服务人员要求：
★2.1本项目（略） 38 人。
2.2 分工种或岗位人员配备要求：
具体列表如下：
| 序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
人员要求 |
| 1 |
综合管理 |
项目经理 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历（略））；具有人力**和社会保障部门颁发的中级及以上职称证书（提供证书复印件或通过“技能人才评价证书**联网查询系统”查询证书结果的截图）。政治觉悟高，具有开拓创新精神，责任心强，组织、协调沟通及应变能力、决策能力强。有一定的物业管理经验（项目经理经验证明需提供合同或业主单位开具的担任项目经理证明）。 |
| 客服、文员 |
3 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历。形象气质佳，服务意识强，热情**，工作认真负责，责任心强，办事有条理，有一定的协调沟通能力，应变能力强。能熟练应用计算机，有一定公文写作能力。 |
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| 2 |
秩序维护 |
保安主管 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）；具有人力**和社会保障部门或**部颁发的保安员证。退伍军人或保安专业学校毕业者优先，品貌端正、身体健康、品行良好，工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定的沟通协调及管理能力。 |
| 安保形象岗 |
1 |
形象岗要求：45岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历，身体健康，五官端正，品行良好，形象气质佳，普通话标准，责任性强，处事灵活，应变能力强。 男性，身高170cm 以上；女性，身高 165cm以上。 |
||
| 保安员 |
12 |
原则（略），退伍军人或保安专业学校毕业者优先，品貌端正、身体健康、品行良好，工作责任心强，服从安排，能吃苦耐劳。 |
||
| 消防专员 |
1 |
原则（略），具有教育部（略）（含）以上学历（提供学（略））；具有人力**和社会保障部门颁发的消防设施操作员（中级）证书（提供证书复印件或通过“技能人才评价证书**联网查询系统”查询证书结果的截图）。富有较强的（略），掌握消防（略），具有一定计算机知识，有消防监控设备设施的监测、维护、维修经验和能力，动手能力强，业务、身体素质好，能吃苦耐劳。 |
||
| 3 |
会务服务 |
会务主管 |
1 |
45 岁以下，具有教育部认可的本科（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）。热情**，服务意识强，形象气质佳，协调沟通和应变能力强。 |
| 会务员 |
2 |
40岁以下，具有教育（略）（含）以上学历。热情**，服务意识强，形象气质佳，应变能力强。 |
||
| 4 |
工程维修 |
工程主管 |
1 |
55岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证书及（略））；具有人力（略）（四级）及以上维修电工证书（提供证书复印件或通过 “ 技能人才评价证书**联网查询系统 ” 查询（略））；具有应急管理部门颁发的高压或低压电工作业证（提供证书复印件或通过 “ 技能人才评价证书**联网查询系统 ” 查询证书结果的截图）。 |
| 水电工 |
4 |
50 岁以下，特种设备安全管理和作业人员证、电梯安全管理员证、高压或低压电工作业证、人力*（略）计算）。 |
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| 5 |
环境管理 |
环境主管 |
1 |
50岁以下，具有教育部认可的大专（含）以上学历（提供学历证书及学信网截图）；具有人力**和社会保障部门颁发的园艺类专业技术职称证书（提供证书复印件或通过“ 技能人才评价证书**联网查询系统 ”查询证书（略））。身体健康，服务意识强，应变能力强。 |
| 保洁员 |
8 |
60 岁以下，品貌端正、身体健康，朴实肯干，经培训具有清洁工作标准操作技能。 |
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| 绿化员 |
2 |
60 岁以下，品貌（略），朴实肯干，熟悉绿化养护知识，有一定的绿化养护及园林修剪工作经验，熟悉各类花草树木的种植及养护要求，有一定病虫害防治知识，坚守工作岗位。 |
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| 合计 |
38 |
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★注：（略）施操作员（中级）证书；工程维修部门工程主管需提供人力**和社会保障部门颁发的中级（四级）及以上维修电工证书。以上人员需提供对应证书扫描件或通过“技能人才评价证书**联网查询系统” 查询（略），并提供投标人为其缴纳的近三个月的社保证明或劳动合同。
