关于“**2024年区级衔接(略)
各潜在投标人:
原招标文件第三章 评标办法 评标(略):
条款号 |
评分因素 |
评分标准 |
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2.2.4 (1) |
资信业绩 评分标准 (25分) |
1.企业资质 (10分) |
(1)具有建筑行业(建筑工程)专业乙级得基本分5分,具有甲级的加1分。 (2)具备(略)(岩土工程)乙级及以上、风景园林专项设计乙级及以上、市政行业(排水工程)乙级及以上、(略)(人防工程)乙级及以上 设计资质的每项得1分,满分4分。 注:本项最高得分10分,投标文件中需提供资质证书原件扫描件。 |
2.企业管理体系认证情况 (3分) |
具有有效的质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证且在有效期内的,每个得1分。 注:此项累计加分,最高得分3分。投标文件中需提供证书原件的扫描件。 |
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3.类似业绩 (6分) |
近5年内承担过类似业绩的【建安费不低于2700万元的建筑类设计业绩】每个得2分,满分6分。业绩需提供设计合同原件或中标通知书原件,如合(略),需同时提供业主的证明材料。 注:投标文件中需提供中标通知书原件或业绩合同原件及相关证明原件(如需)的扫描件。 |
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4.企业获奖 (6分) |
近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书或颁奖文件落款时间为准)获得国家级设计成果奖的,每个得3分,最多得6分;获得省部级设计成果奖的,每个得2分,最多得4分;获得国家级奖一个、省部级奖一个及以上的最多得5分(满分6分)。 说明:(1)同一项目分获国家级、省部级奖的只记取最高级别的奖项,不重复计分。获奖的项目应与本次招标的设计项目属于同一范畴(同一范畴指房建工程,后同)。 (2)投标文件中需提供获奖证书或颁奖文件原件的扫描件。 |
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2.2.4(2) |
项目设计团队评分标准(40分) |
5、设计负责人(24分) |
拟任项目设计负责人具有国家二级及以上注册建筑师资质得基本分6分,具有高级职称加1分。(本项满分7分)。 注:投标文件中需提供资质证书原件、职称证书原件的扫描件。 |
近5年内有类似项目设计业绩的【建安费不低于2700万(略) 注:投标文件中(略)(或施工图审查合格证等可以证明系设计负责人业绩的证明文件)原件的扫描件。 |
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近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书或颁奖文件落款时间为准)获得国家级设计成果奖的,每个得4分,最多得8分;获得省部级设计成果奖的,每个得3分,最多得6分;获得国家级奖(略)7分(本项满分8分)。 注:投标文件中需提供获奖证书(或颁奖文件)、合同(或中标通知书或施工图审查合格证等可以证明系设计负责人设计的证明文件)原件的扫描件。 |
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6、项目班子(不含设计负责人)(16分) |
项目班子配有:一级建筑师、一级结构师、公用设备(给水排水)、公用设备(暖通空调)、电气专业人员,每专(略),满分5分。(缺项视为项目配备不满足要求,本项不得分且不得作为中标人或中标候选人) 注:投标文件中(略),否则不得分。 |
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项目班子配有:造价、市政、园林、防护、通信专业人员,每专(略),满分5分。 注:投标文件中造价专业人员应提供注册造价工程师或造价员证书原件扫描件方可得分,市政、园林、防护、通信专业人员应提供中级(或以上)职称证书原件的扫描件方可得分。 |
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近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书(略)):上述人员(不含设计负责人)设计的(略),每个得3分,最多得6分;获得省部级设计成果奖的,每个得2分,最多得4分;获得国家级奖一个、省部级奖一个及以上的最多得5分(满分6分)。 注:投标文件(略)(或颁奖文件)、合同(或中标通知书或施工图审查合格证等(略) |
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2.2.4(3) |
设计保证体系及服务方案 (20分) |
设计质量保证体系与措施 (11分) |
1.设计质量保证体系健全、专业配套齐全、人员配备合理,能有效保证设计质量。比较评分:好的得3-4分(含3分),一般的得1-2.99分(含1分),差的得1分以下。 2.设计质量风险控制措施得当,风险(略),设计(略)。比较评分:好的(略)(含2分),一般的得1-1.99分(含1分),差的得1分以下。 3.设计周期保(略),重要设计节点安排满足招标需要。比较评分:好的得3-4分(含3分),一般的得1-2.99分(含1分),差的得1分以下。 |
设计(略) (5分) |
内容是否有针对性、设计进度安排是否合理,比较评分:好的得3-5分(含3分),一般的得1-2.99分(含1分),差的得1分以下。 |
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设计理念 (4分) |
理念先进的得4分,理念可行的得3分,理念不可行的得0分。 |
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2.2.4(4) |
投标 报价 评分 标准 |
投标报价 (15分) |
各投标人的商务报价不得大于或等于本项目最高限价,否则作废标处理。满足招标文件要求且投标报价最低的投标报价为评标基准价,其报价得分为满分15分。其他投标人的投标报价得分统一按照下列公式计算: 投标报价得分=(评标基准价/投(略))×15%×100。(小数点后保留2位) |
修改为
条款号 |
评分因素 |
评分标准 |
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2.2.4 (1) |
资信业绩 评分标准 (25分) |
1.企业资质 (10分) |
(1)具有建筑行业(建筑工程)专业乙级得基本分5分,具有甲级的加1分。 (2)具备市政行业(道路工程)乙级及以上、风景园林专项设计乙级及以上、市政行业(排水工程)乙级及以上、建筑行业(人防工程)乙级及以上 设计资质的每项得1分,满分4分。 注:本项(略),投标文件中需提(略)。 |
2.企业管理体系认证情况 (3分) |
具有有效的质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证且在有效期内的,每个得1分。 注:此项累计加分,最高得分3分。投标文件中需提供证书原件的扫描件。 |
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3.类似业绩 (6分) |
近5年内承担过类似业绩的【建安费不低于2700万元的建筑类设计业绩】每个得2分,满分6分。业绩需提供(略),如合同无法证明,需同时提供业主的证明材料。 注:投标文件中需提供中标通知书原件或业绩合同原件及相关证明原件(如需)的扫描件。 |
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4.企业获奖 (6分) |
近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书或颁奖文件落款时间为准)获得省部级及以上设计成果奖的,每个得3分,最多得6分;(满分6分)。 说明:(1)同一项目不重复计分。获奖的项目应与本次招标的设计项目属于同一范畴(同一范畴指房建工程,后同)。 (2)投标文件中需提供获奖证书或颁奖文件原件的扫描件。 |
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2.2.4(2) |
项目设计团队评分标准(40分) |
5、设计负责人(24分) |
拟任项目设计负责人具有国家二级及以上注册建筑师资质得基本分6分,具有(略)。(本项满分7分)。 注:投标文件中需提供资质证书原件、职称证书原件的扫描件。 |
近5年内有类似项目设计业绩的【建安费不低于2700万元的建筑类设计业绩】每个得3分,满分9分。 注:投标文件中需提供业绩合同、中标通知书(或施工图审查合格证等可以证明系设计负责人业绩的证明文件)原件的扫描件。 |
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近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书或颁奖文件落款时间为准)获得省部级及以上设计成果奖的,每个得4分,最多得8分;(本项满分8分)。 注:投标文件中需提供获奖证书(或颁奖文件)、合同(或中标通知书或施工图审查合格证等可以证明(略) |
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6、项目班子(不含设计负责人)(16分) |
项目班子配有:一级建筑师、一级结构师、公用设备(给水排水)、公用设备(暖通空调)、电气专业人员,每专业1人得1分,满分5分。(缺项视为项目配备不满足要求,本项不得分且不得作为中标人或中标候选人) 注:投标文件中需提供人员注册证书原件的扫描件,否则不得分。 |
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项目班子配有:建筑、结构、给排水、暖通、电气专业人员,每专业得1分,满分5分。 注:上述(略)(或以上)职称证书原件的扫描件方可得分。 |
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近4年内(自投标截止日向前推算,以获奖证书或颁奖文件落款时间为准):上述人员(不含(略))设计的项目获得省部级及以上设计成果奖的,每个得3分,最多得6分。 注:投标文件中需提供获奖证书(或颁奖文件)、合同(或中标通知书或施工图审查合格证等可以证明系设计人员业绩的证明文件)原件(略)。 |
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2.2.4(3) |
设计保证体系及服务方案 (20分) |
设计质量保证体系与措施 (11分) |
1.设计质量保证体系健全、专业配套齐全、人员配备合理,能有效保证设计质量。比较评分:好的得3-4分(含3分),一般的得1-2.99分(含1分),差的得1分以下。 2.设计质量风险控制措施得当,风险控制到位,设计质量得到保证。比较评分:好的得2-3分(含2分),一般的得1-1.99分(含1分),差的得1分以下。 3.设计周期保障措施科学合理可行,重要设计节点安排满足招标需要。比较评分:好的得3-4分(含3分),一般的得1-2.99分(含1分),差的得1分以下。 |
设计(略) (5分) |
内容是否有针对性、设计进度安排是否合理,比较评分:好的得3-5分(含3分),一般(略).99分(含1分),差的得1分以下。 |
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设计理念 (4分) |
理念先进的得4分,理念可行的得3分,理念不可行的得0分。 |
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2.2.4(4) |
投标 报价 评分 标准 |
投标报价 (15分) |
各投标人的商(略),否则作废标处理。满足招标(略),其报价得分为满分15分。其他投标人的投标报价得分统一按照下列公式计算: 投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×15%×100。(小数点后保留2位) |
请各潜在投标(略),本答疑澄清文(略),与招标文件具有同等法律效力。招标人和招标代理机构不承担因投标人不及时关注网站相关信息所造成的一切责任。
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