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点击登录查看油站经理&区域经理能力提升培训项目公开寻源
需求说明
(招标编号:/)
一、
内容:
一、
项目名称
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二、
项目背景及原因
项目背景:
随着市场挑战带来的业务转型，急需提升人员能力，本次采购将涵盖两大人群:区域经理、油站经理;
其中油站经理群体分为
①转正1-3年的新生代油站经理，将聚焦领导力中的《目标绩效管理》维度进行能力提升;
②管理着重点油站&绩效与能力展现双高的潜力群体，将聚焦业绩提升进行能力提升及业绩佐证;
区域经理将通过行动学习的形式，找到非油业务销售破局点，识别现业务发展中给的问题，并找到相应的改善措施，最终交付成果推动非油业务的增长。
主要交付内容为:
2场线下工作坊培训+1个行动学习项目全周期运营
供应商按要求完成报名，后续会对供应商提供的材料进行审核，通过审核的供应商将进入现场评估沟通，评估通过的将被邀请进行后续流程。
三、
需求内容
1、课程需求及讲师要求(详见附件)
2、预算金额:150000元以内(不含人员交通费、伙食费等)，培训场地及相关费用由甲方另行安排，不包含在本项目预算中
3、项目时间:2025年7月-9月完成交付成果。
四、
供应商要求(资格性要求)
1、具有独立承担民事责任的能力;
2、具有依法缴纳税收的良好记录;
3、具有依法缴纳社会保障资金的良好记录;
4、参加本次采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录;
5、法律、行政法规规定的其他条件。
五、
供应商提供资料(需要审核的资料)
1、单位营业执照;
2、提供拟派培训人员的具体情况，需提供相关材料(比如授课老师的过往经历等);
3、1份过往同类型的合同关键页。
4、基于培训需求的项目方案
六、
供应商报名
1、供应商符合第四点要求的，可按第五点要求提供资料并以邮件形式发送至:****@cdshell.com
2、资料提交截止时间:****18:00点前
二、
监督部门
本招标项目的监督部门为/。
三、
联系方式
招标人:点击登录查看
地址:四川省成都市****
联系人:易超
电话:****
电子邮件: ****@cdshell.com
招标代理机构:点击登录查看
地址:成都市****
联系人:李先生
电话:/
电子邮件:
招标人或其招标代理机构:巴(清章)
夕 310108LL6E20 代
| 培训对象 | 培训对象背景 | 大概人数 | 培训课题 | 具体要求 | 备注(资料审核内容) |
| 转正1-3年的油站经理 | 新晋管理身份 | 40人 | 《目标与绩效管理》 | 1.时长:1-1.5天 2.培训形式:工作坊 3.讲师风格要求:掌握翻转课堂技术,课程引导性强;杜绝学院派讲师。 4.讲师资质要求:8年以上职业讲师经历,有过零售行业、能源行业合作客户。 5.培训方案需满足业务需求,与油站管理场景高度贴切,杜绝理论照搬。 6.需提供明确的服务客户课后评价满意度调研结果,若5分为满意,调研得分不得低于4.8分。 | 1.需提供完整培训方案 2.需提供明确的课程大纲 3.讲师需提供课程中至少1个工具的试讲 需加强对目标分解的能力(不要SMART这种通用原则) 需注入对绩效结果管理的工具(如达成与目标出现偏差时,如何调整?如何驱动员工绩效达标?) |
| 高潜力站长 | 管理网络内重点油站 需推动业务的增长 | 35人 | 《非油销售业绩的增长》 | 1.时长:2天 2.培训形式: 工作坊+课题研讨 3.讲师要求:掌握翻转课堂技术,课程引导性强;杜绝学院派讲师;8年以上职业讲师经历,有过零售行业、能源行业合作客户;需对加油站业绩指标有清晰了解与认知; 4.培训方案需满足业务需求,与油站管理场景高度贴切,杜绝理论照搬。 5.需提供明确的服务客户课后评价满意度调研结果,若5分为满意,调研得分不得低于4.8分。 | 1.需提供完整培训方案 2.需提供明确的课程大纲 3.讲师需提供课程中至少1个工具的试讲 |
| 区域经理行动项目 | 需通过促动技术 挖掘非油销售的破局点 | 35人 | 行动学习项目 | 1.周期:4-6月 2.培训形式:行动学习 3.讲师要求:具备促动资格认证;有过零售、能源行业经验;10年以上行业经验 4.项目运营人员需理解并掌握促动技术,有5年以上培训运营管理工作经验,能够全流程独立负责行动项目中各环节的跟进。 | 1.需提供完整培训方案 2.需提供明确的课程大纲 3.供应商需提供前期调研的服务、全程项目运营的服务 确认非油销售中急需解决的问题并成立课程小组 通过讲师引导指定完成的行动措施 通过定期追踪、复盘、汇报交付最终项目成果 |
