局机关干部职工用氧采购项目公开比选招标代理机构评审标准

序号

评分因素

分值

评审内容

得分

备注

1

不得超过最高限价，不得恶意报价

20

所有参与单位的有效报价的算术平均值为评标基准价，最接近评标基准价的得20分，第二接近的得18分，第三接近的得16分，依次递减2分。

2

在藏有固定办公场所

4

参与单位在藏有固定办公场所（需提供房产证或租房合同等相关证明材料）得4分，不提供不得分。

3

人员配备

10

参与单位持有日喀则市公共资源交易中心代理机构从业人员工作证4名及以上得10分，3名得6分，1—2名得2分，不提供不得分。（人员配备与造价师不重复计分）

4

本公司造价师证明材料

10

有注册在本公司的一级注册造价工程师的，每提供1名得5分，二级注册造价工程师的，每提供1名得2.5分，其它不得分，最高得10分。（人员配备与造价师不重复计分）

5

业绩

25

****至今承担过类似项目招标业绩的，每提供一个业绩得5分，最高得25分（需提供中标通知书或代理合同）。

6

应急处理预案

25

针对本项目的应急处理方案内容完整、编制规范、完全符合法律法规和地方政策要求的得25分，内容较为完整符合要求得15分，内容不完整且无编制说明得5分，不提供不得分。

7

吸纳当地大学生就业

6

吸纳日喀则籍大学生就业的1名得6分，最高6分。需提供身份证明、劳务合同及近6个月社保证明，否则不得分。

小计

100