近年来,永康市聚焦安全生产与可持续发展,通过健全事故隐患内部报告奖励机制,系统开展风险辨识并优化管控措施,全力筑牢工艺安全与水质保障双重防线。日前,永康市钱江水务有限公司桥下水厂获评由应急管理部国际交流合作中心认证的永康市首批SCORE项目认证企业,系浙江省首家获评的水务企业。
构建全员参与机制,激发内生发展动力。打破传统管理模式,组建企业改进(EIT)小组,形成“自下而上、上下结合、全员参与、持续改进”的安全管理新格局。通过开发“员工建议与申诉二维码”等工具开展“一人一建议”活动,推动员工从“执行者”变“改进者”。建立周度改进研讨会机制,用改进方案(EIP)表格可视化跟踪改进措施,汇总至企业指标数据卡(EIC),实现闭环管理。项目实施后,收集落实改进提案240余条,一线员工参与率近90%。同时,建立立体化奖励体系,以合理化建议积分制为基础,开展综合评审,激发员工归属感与改进动力,推动SCORE理念从制度向文化深度渗透。
强化全过程水质管控,筑牢供水安全防线。 以SCORE项目“职业安全与健康”模块为指导, 建立健全覆盖水源、工艺过程、出厂水及管网水的水质三级监测网络与风险管控体系,严格执行高于国家标准的内控指标,增加特征指标监测频次,出厂水水质综合合格率持续保持100%。全面开展系统性风险评估,绘制风险四色分布图,实现风险点位可视化、动态化管理。整合水质在线监测与设备运行数据,搭建公司的设备排查系统,建立“监测—预警—处置”闭环管理机制,隐患整改率达86%,未发生安全生产责任事故,供水安全保障的可靠性和韧性显著增强。
推动管理数字化赋能,提升运营综合效能。 依托SCORE方法与模块化培训,将“沟通、尊重、信任”的SCORE核心理念深度融入日常管理与生产实践,优化岗位职责、作业流程与绩效考核机制,提升管理规范化水平。积极推行绿色低碳转型,引入光伏发电项目,节约标煤325.96吨,减少排放二氧化碳607.28吨。通过智能加药系统与泵组优化调度,实现物料消耗精准控制,其中,矾单耗同比下降约33.1%,次氯酸钠单耗降低约6.8%,通过系列数字化、清洁化改造,水厂在稳定供水、节能降耗方面取得明显成效,实现了运行效率与环境效益同步提升。
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